La Habana, Cuba. – Consolidar información a nivel nacional constituye uno de los propósitos del Sistema Informático de Gestión de Recursos Humanos (SIGERH) que implanta en la actualidad el ministerio de Trabajo y Seguridad Social.

Adelaida Puente, directora de Organización, Planificación e Información de ese organismo, aseguró a Radio Reloj que entre sus ventajas, el SIGERH genera documentos oficiales de tiempo de salario y servicio y, como valor agregado, utiliza la firma digital y la ficha única del ciudadano, además de poseer un gestor documental.

Añadió que el sistema funciona como expediente laboral digital que sustituye el expediente físico, concentrando la información laboral del trabajador en una base de datos que evita la pérdida de años de servicio.

El SIGERH es la base para una futura contratación digital y deberá integrarse a la APK Trabajar en Cuba.